- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- อำนาจหน้าที่
- แหล่งท่องเที่ยว
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
- > ประกาศเปิดประชุมสภา
- > ประกาศปิดประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภาองค์การบริหารส่วนตำบล
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัด
- กองคลัง
- กองช่าง
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายการทางการเงิน
- แผนการตรวจสอบภายใน
- ข้อบัญญัติงบประมาณ
- แผนป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
- โอนงบประมาณรายจ่าย
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- > หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
- > หลักเกณฑ์การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร
- > หลักเกณฑ์การพัฒนาบุคลากร
- > หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
- > หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
- > ประเภท บริหารท้องถิ่น
- > ประเภท อำนวยการท้องถิ่น
- > ประเภท วิชาการ
- > ประเภท ทั่วไป
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ (Open Data)
โครงการพัฒนาสุขาภิบาลชุมชน บ้านสะอาด อนามัยดี ชีวีสมบูรณ์ " ตามโครงการแนวพระราชดำริด้านสาธารณสุข ประจำปีงบประมาณ 2569
15 ก.ย. 2569
รายละเอียด:
นายคมสัน อ่ำเมือง นายกองค์การบริหารส่วนตำบลไผ่ล้อม มอบหมายให้นางสาวพิชามญชุ์ อิ่มเอิบ รองนายกองค์การบริหารส่วนตำบลไผ่ล้อม เป็นประธานในการเปิด " โครงการพัฒนาสุขาภิบาลชุมชน บ้านสะอาด อนามัยดี ชีวีสมบูรณ์ " ตามโครงการแนวพระราชดำริด้านสาธารณสุข ประจำปีงบประมาณ 2569 ณ ศาลาการเปรียญวัดไผ่ล้อม ตำบลไผ่ล้อม อำเภอลับแล จังหวัดอุตรดิตถ์ โดยมีนางปริฉัตย์ เจโตวิมุติพงศ์ ผู้ใหญ่บ้านหมู่ที่ 1 และเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง โดยโครงการนี้จัดขึ้นเพื่อ พัฒนาระบบสุขาภิบาลเป็นการสร้างรากฐานสำคัญของชุมชนที่น่าอยู่ ในโครงการพัฒนาสุขาภิบาลชุมชนจะช่วยทำความเข้าใจเกี่ยวกับการจัดการขยะมูลฝอยอย่างเป็นระบบ ด้วยมาตราการลดและคัดแยกขยะมูลฝอยที่สามารถทำได้เองที่บ้าน ซึ่งการร่วมมือกันคัดแยกขยะตั้งแต่ต้นทาง คือจุดเริ่มต้นของการลดปัญหาขยะ เพิ่มความสะอาดในครัวเรือน และยกระดับคุณภาพชีวิตของคนในชุมชนบ้านไผ่ล้อม ม.1 อย่างยั่งยืน ในการนี้ ได้รับเกียรติจาก นายภาณุวิชญ์ เกตุมาก นักวิชาการสาธารณสุข จากโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลไผ่ล้อม มาเป็นวิทยากรบรรยายให้ความรู้แก่ผู้เข้าร่วมโครงการในครั้งนี้
รูปภาพ
ไฟล์เอกสาร
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
